• 公司的尊严

    2007-08-15

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    这次离职让我深切感受到一个公司所具有的尊严。知道你要离开,从经理到同事,每个人都对你温煦有加,上司挽留不成,还答应愿意再次接收我,尽量满足我提早离开的请求,工资当日结清。这期间,都充满信任,项目有关的文件档案你仍然可以进入,明知道已没什么事,也给你足够一天的时间去交接。这就是一个公司的气度和尊严,这也是人与人之间最基本的信任啊。我所待过的公司,凡是具有一定规模的,在这一点上做的都不错,但是公司规模小的,比如我所待的上个公司,老板在确定一个人要离开之后,便会像防贼一样的防备,会在第一时间将你电脑上的文件偷偷拷贝走,会在最短时间让你离开,工资还会尽可能的苛扣。

    我不是说小公司不好,小公司确实给你更多的发挥和学习的空间,但要视个人的情况而定。比如我,我是不适合在小公司待的,我为人处世太中规中矩,从小乖女儿乖学生做惯了,不太会主动争取拼抢,不适应小公司的严酷生存环境。大公司的话,像我这样NICE的人基本上与人都能和睦相处,别人明争暗斗也是别人的事,与我无关,我只管做好自己的事。所以我现在想得通,像我这样的性格,而且现在也已经不去想要彻底颠覆改变自己,大概在事业上是不会有什么建树了。所以重要还是不断学习,在自己所长的方向不断提升,打造某些方面不易被替代的优势,而不擅长的就任它去吧。这样的话,至少给自己划一个安全边界。你看,我果然就是这样“胸无大志”。

    其实这次香港的上司特意跑到深圳来,和我敞开心扉的聊天, 告诉我她为什么选我,告诉我所谓国际化大公司的弊端,告诉我我的潜力在哪里,以及以后在职场应该如何应付,我深感感激。这让我想起我的第一位女上司也是我有缘之人,她同样也给了我很多肯定和建议。在此,如果说小陶现在总算知道了自己的优点长处所在,不会再在生存面前那样惊慌,那要感谢这两位女子。想一想,我总是能和女子,包括女上司达到一个沟通顺畅互相欣赏的良好境况,而和男上司却往往沟通不顺。由此可推,还是“女人缘”好一点呀,呵呵。

     

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    评论

  • 新工作是什么啊?
    回复flyingfish说:
    叫TUV,和DNV同属测试认证行业,但侧重点不一样,市场部门。
    2007-08-27 17:31:30
  • 这几天都没有看到你更新BLOG,不知道对新的工作环境是否满意?希望一切顺利.祝如愿!
  • 希望一切顺利,希望新工作能带来愉快。
  • 真高兴,回到家就听到背景乐。前段时间一直在找这歌啊,原来这里也有。哈哈,抱。

    天天天蓝,叫我不想他也难。
  • 还有,真喜欢这个版面,很适合现在的你,清丽,温和而明净,心如这片蓝,在翱翔。
  • 呵呵,这么说来我也有气度啦。对每个叫辞呈的员工,如上你所说,我都这样尽力去做到了。原来做不到的,这三年来,做得越来越自然越来越应该。有时候我这样想,活着应该有人的气质,高贵和卑下都是自己来选择的,我们追求美,其实真正的美就在内心的松弛和放松,信任每个人。

    多谢你在我那里的留言,之前在写起你和我说的感情的诚意,之后又是我的厌倦和无奈。你看,敏感的小触角跑得多快,我明白的,大家一起努力!